“真的太感謝你們，解決了今年我公司用工的大問題。”威海市升安海運有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)人采訪時說道。威海市升安海運有限責(zé)任公司從事運輸倉儲工作，在崗職工總?cè)藬?shù)有155人，但是夜間工作、節(jié)假日工作的就有66人，不能像普通企業(yè)一樣按時上下班，需要申請?zhí)厥夤r制度崗位。“在行政審批局工作人員的幫助下，讓我公司人員工作時間有了很大的自由度，還減少了我公司的工資支出。”
因各類企業(yè)存在不同用工情況，特殊工時一直是審批工作的難點。在3月份企業(yè)大走訪調(diào)研期間，針對企業(yè)普遍反映辦理特殊工時制存在批復(fù)周期短、續(xù)期再申請、手續(xù)繁瑣、適用崗位較窄等問題，為方便企業(yè)快捷辦理特殊工時制，節(jié)省用工成本，增強(qiáng)企業(yè)用工和勞動者就業(yè)的靈活性，威海經(jīng)開區(qū)行政審批服務(wù)局會同科技創(chuàng)新局到山東省自貿(mào)區(qū)煙臺片區(qū)學(xué)習(xí)經(jīng)驗做法，實際調(diào)研區(qū)內(nèi)5家特殊工時制申請企業(yè)了解實際情況，撰寫關(guān)于特殊工時工作制審批存在的問題及改革優(yōu)化措施的調(diào)研報告，經(jīng)過全盤研究、綜合協(xié)調(diào)，聯(lián)合出臺《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化特殊工時工作制審批管理服務(wù)工作的通知》，增加了特殊工時制實施的行業(yè)和崗位，并將首次申請辦理特殊工時制材料壓減至3項，最長批復(fù)周期可延長至5年，受理時限由20個法定工作日時限壓縮至3個工作日。今年以來，經(jīng)開區(qū)共為15家企業(yè)辦理了特殊工作制審批，涉及企業(yè)高級管理、駕駛員等崗位工作人員2484人，解決了企業(yè)用工難、用工貴的問題。
